A partir del día de ayer, las empresas chilenas del conglomerado Walmart, comenzaron a notificar a sus cajeras de que serían despedidas. Son alrededor de 5 mil trabajadores a lo largo del país quienes perderían sus puestos. El 80% de estas personas, aseguran desde el sindicato, son mujeres.

Daniela Aguilar es secretaria de la CUT de la Provincia de Llanquihue y delegada del Sindicato Interempresas Líder (SIL) de Walmart de la Región de Los Lagos. Aguilar asegura que “aquí se está violentando a la mujer en todos los tonos. Sobre todo psicológicamente”.

Ya que la dirigenta asegura que las trabajadoras sienten una gran presión por sus ingresos y el bienestar de sus familias. Sobre todo considerando que la mayoría de las mujeres que trabajan en supermercados son madres solteras. “Eso para nosotros es violencia”.

Despidos sin posibilidad de cambiar de funciones

Aguilar afirmó que la explicación que dio el gerente de Walmart Chile en Santiago fue que ellos buscan eliminar el cargo de los cajeros de todas las tiendas. Pero agregó que la opción que ellos están dando “no corresponde ni siquiera a una re-conversión”. Ya que las trabajadoras simplemente están siendo despedidas, sin acceso a la posibilidad de que su cargo pase a ser polifuncional. Según la dirigenta esto se debe a que la empresa cree que debido sobre todo al bono de comisión por venta, el sueldo que actualmente se le paga a las cajeras “no es justo”.

De esta forma, se busca que todas las cajas de la empresa pasen a ser de autoservicio. Y los pocos cajeros que se mantendrán en servicio serán personas que también trabajarán en sala. Y deberán cumplir labores de cajero cuando exista atochamiento en las cajas. La dirigenta afirmó que eso significa que los trabajadores deberán cumplir dos y hasta tres funciones a la vez.

En la Región de Los Lagos, se calcula que entre 100 y 200 personas podrían ser despedidas debido a esta medida, que afectará principalmente a trabajadores de HiperLider y Express de Lider.

El llamado desde el sindicato SIL Walmart es a no firmar las cartas de despido. Ya que a los trabajadores no se les estaría pagando lo que corresponde. “Están haciendo un acuerdo mutuo, lo que para ellas no es rentable”. Se espera que los despidos se hagan efectivos el 20 de diciembre, a 5 días de la navidad.

Protestas, acciones legales y apoyo parlamentario

Los trabajadores ya se encuentran protestando por esta medida a lo largo del país. Y esperan desde la próxima semana organizar protestas de mayor envergadura para lograr visibilizar esta problemática. “Nos vamos a movilizar por todas nuestras colegas que lo están pasando mal, desde Arica a Punta Arenas”.

Aguilera señaló que los parlamentarios de la oposición se han acercado al presidente de SIL Walmart, Juan Moreno para prestar su apoyo. Y decirle que no es una medida que ellos acepten. “También por el tema de la pandemia no corresponde que sea un despido tan masivo”, afirmó la dirigenta. Además, los diferentes sindicatos locales, y también SIL Walmart a nivel nacional están realizando acciones legales para frenar estos despidos.

Medida también afectaría a clientes, sobre todo adultos mayores

La dirigenta afirmó que esta decisión también perjudicará de forma importante a los clientes. Sobre todo al pensar en los adultos mayores, quienes no saben utilizar las cajas autoservicio y necesitan la ayuda de una cajera. Además, se espera que aumenten los tiempos de espera. Ya que, al tener que cumplir un rol en sala y además como cajeros, los trabajadores no tendrán tiempo para dar una atención de calidad. La dirigenta agregó que esto “va a significar una presión psicológica muy grande para nuestros colegas”.

Redacción: Manuela Barrueto

Fotografías: Manuela Barrueto